Provinzial Rheinland Versicherungen AG

Ziel unserer Unternehmenskultur

Wir tun etwas für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf, weil wir gesellschaftliche und soziale Verantwortung wahrnehmen und gleichzeitig leistungsfähige Mitarbeitende langfristig an uns binden wollen!
 

Unsere Maßnahmen und Erfahrungen

  •  Die Mitarbeitenden schätzen das Maßnahmenangebot sehr – insbesondere hoch qualifizierte Mütter reduzieren ihre Elternzeit deutlich, zugunsten ihrer beruflichen Entwicklung.
  • Bewerbern ist das Familienbewusstsein potentieller Arbeitgebender sehr wichtig.
  • Familienbewusste Maßnahmen helfen insbesondere Frauen, die Fach- und Führungslaufbahn weiter zu betreiben: sie wissen die Kinder gut betreut.

Informationen zum Angebot


Familienfreundliche Maßnahmen:
Betriebliche Kinderbetreuung, Arbeitszeitgestaltung, Familienunterstützende Dienstleistungen, Sonstige Maßnahmen
Stand der Umsetzung:
dauerhaft
Standort/Region:
Mehrere Standorte
Organisationsform/Branche:
Unternehmen
Zahl der Beschäftigten:
1001-3000

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